قیمت رایگان!

افزودن به علاقمندی ها
0 دانشجو
زبان: انگلیسی
37 دقیقه و 43 ثانیه
2
سطح مطالعه: مبتدی
ویدئو
725 مگابایت
درباره مدرس

Jason Mulero (جیسون مولرو) مدیر یادگیری و توسعه (L&D) در ServiceTitan است. جیسون یک متخصص L&D است و به دلیل ارائه راه حل های نوآورانه یادگیری، که فرهنگ شرکت ها را شکل می دهد و رشد حرفه ای آن ها را فراهم می کند، شناخته می شود. تجربه 14+ ساله وی، که شامل خدمات اجتماعی، تحصیلات عالی، آموزش عمومی و مراقبت های بهداشتی است، توانایی او را در امر آموزش به همه افراد با استفاده از یک رویکرد شخصی و متفکرانه برای افزایش تعامل و همدلی، نشان می دهد. جیسون از توانایی خود در تعریف استراتژی های یادگیری شرکتی و استفاده از فناوری های پیشرفته برای توسعه تیم های با عملکرد بالا، استفاده می کند.


از این مدرس
Naphtali Bryant
Naphtali Bryant
نمایش پروفایل
درباره مدرس

Naphtali Bryant (نفتالی برایانت) یک متخصص یادگیری و توسعه است. نفتالی یک شریک تجاری استراتژیک برای واحدهای تجاری است و آن ها را برای دستیابی به اهداف تجاری، از طریق اجرای موثر ابتکارات و توسعه کارمندان، رهبری می کند. او توانایی فوق العاده ای در خلق و پیاده سازی راه حل ها و تجارب نوآورانه آن ها برای يادگيری دارد. او در ترسیم فرصت های آموزشی با استراتژی های تجاری در شناسایی خلا های مهم یادگیری و افزایش عملکرد کارکنان، مهارت ویژه ای دارد. وی همچنین، بر مدیریت اجرایی تأثیر می گذارد و با همسویی آموزش و توسعه سازمانی با نیازهای شرکت، بر سودآوری شرکت تأثیرگذار است.

Creating a Culture of Learning یکی از دوره های آموزشی شرکت LinkedIn است که نحوه ایجاد یک فرهنگ صحیح برای آموزش و یادگیری در شرکت ها و سازمان ها را آموزش می دهد.

Creating a Culture of Learning یکی از دوره های آموزشی شرکت LinkedIn است که نحوه ایجاد یک فرهنگ صحیح برای آموزش و یادگیری در شرکت ها و سازمان ها را آموزش می دهد. وقتی شما عمداً از طریق یادگیری کارمندان را درگیر می کنید، 48٪ بیشتر احتمال دارد که آن ها در کار خود هدف پیدا کنند و اشتیاق بیشتری از خود برای کار کردن نشان دهند. اما یادگیری و توسعه برای موفقیت باید عمدی – و مستمر باشد. این دوره آموزشی، ذهنیت های اصلی، سوالات اصلی، رویکردهای آزمایش شده و بلوک های ساختاری را برای کمک به ایجاد فرهنگ یادگیری در سازمان ها را بررسی می کند. شما در این دوره متوجه می شوید که چرا فرهنگ یادگیری برای سازمان های بزرگ و کوچک بسیار مفید است، چگونه آموزش را در جریان کار قرار دهیم و چگونه با روند یادگیری، شرایط حال را حفظ کنیم. نفتالی برایانت و جیسون مولرو همچنین به شما کمک می کنند تا برخی از چالش ها را برطرف کنید و معیارهایی را که نشان دهنده ابتکارات شما هستند، شناسایی کنید.

نظرات

متوسط امتیازات

0
بدون امتیاز 0 رای
رایگان!
0 نقد و بررسی

جزئیات امتیازات

5 ستاره
0
4 ستاره
0
3 ستاره
0
2 ستاره
0
1 ستاره
0

نقد و بررسی‌ها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “دوره آموزشی LinkedIn – Creating a Culture of Learning”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *